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C 社会科学总论
部门化
ISBN:
9787121455926
价格:
69
副题名:
基于组织发展的架构设计逻辑
分辑号:
分辑名:
主要著作者:
蒋勇,梁小清著
发行地:
北京
出版社:
电子工业出版社
出版日期:
2023.06
页码:
248页
开本:
26cm
丛书项:
一般性附注:
读者对象:
本书适合承担组织设计责任的高层管理者阅读,也适合组织中层管理者及对组织结构有兴趣的咨询人员、研究者和学生参考
主题词:
组织管理学
中图法分类:
C936
装帧:
版次:
图表:
语种:
chi
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本书聚焦于部门化设计领域,详细讨论部门化设计的六种基本模式:职能制、团队制、事业部制、模拟事业部制、网络制和矩阵制。本书创造性地设计出了组织结构评价的苹果树模型,以“果实、枝干、根系”来类比组织结构的“成果质量、运转水平、基础特性”,从而系统性地识别出六种基本部门化模式的特点,帮助管理者更好地选择、应用各种部化模式,设计出最适合自己企业或机构的部门化策略。