股权激励中的管理层机会主义研究-F 经济-安徽瀚文图书有限责任公司

股权激励中的管理层机会主义研究

ISBN：9787521855128

价格：68

副题名：

分辑号：

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主要著作者：程果著

发行地：北京

出版社：经济科学出版社

出版日期：2023.12

页码：307页

开本：26cm

丛书项：

一般性附注：

读者对象：企业管理股权激励研究人员

主题词：企业管理

中图法分类：F272.923

装帧：

版次：

图表：

语种：chi

本文首先分析了股权激励制度的主要内容、基本流程及发展现状，并从股权激励方案的核心要素出发，找到了股权激励制度中产生管理层机会主义行为的主要原因和机会主义行为的具体表现。之后，笔者又研究了股权激励草案公告日和行权解锁公告日前，上市公司存在的四种管理层机会主义行为，证实了其管理层机会主义行为的存在，并分析了这种管理层机会主义行为在不同所有权性质和不同激励类型公司中存在的差异。最后，我们着重从盈余管理的管理层机会主义视角出发，分析了股权激励和盈余管理对公司业绩的影响，同时，笔者还从代理成本和企业创新维度，分析了

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